Actueel

Van 19 tot en met 25 september

Wist jij dat 2 op de 5 werknemers in Nederland te maken heeft met belastend werk?

Een werkgever is VERPLICHT om zijn/haar medewerkers een PMO (Preventief Medisch Onderzoek) aan te bieden.

Een steuntje in de rug in deze tijd met een video en 2 artikelen voor en over uw vitaliteit. Doe mee met de video, zeker 3 keer per dag! De artikelen zullen u geen nieuwe inzichten verschaffen, dat begrijpen wij, hopelijk wel weer even een reminder hoe vitaal te blijven.

Thema: 'fysiek en mentaal fit blijven in uitdagende tijden'.

Werkgeluk is hot! Om het schaarse talent te behouden is het vooral van belang dat je een organisatie bent waar mensen met plezier werken, resultaten kunnen behalen en trots op zijn. Dit betekent dat werkgeluk centraal moet staan. Tien aandachtspunten om meer werkgeluk te creëren. Doe er je voordeel mee zodat je (ook) een ‘great place to work’ wordt.

Graag sluiten we ons aan bij de National Vitaliteitsweek. Dit jaar als thema #VitaalDigitaal Dinsdag 22 september van 9.00 – 10.00 uur verzorgen we een digitale workshop over vitaliteit.

Een oratie van Prof. Dr.Tinka van Vuuren, bijzonder hoogleraar Vitaliteitsmanagement te Tilburg: ‘Werkgevers die niets doen aan de vitaliteit van medewerkers, krijgen het de komende jaren flink voor de kiezen’

In dit artikel geven we je tips en informatie om fysiek en mentaal fit te blijven bij een zittend beroep.

Wat doet uw bedrijf in die week? NIVA-Vitaal heeft een bijzonder voorstel.

Wat doet uw bedrijf in die week? NIVA-Vitaal heeft een bijzonder voorstel.

Wat doet uw bedrijf in die week? NIVA-Vitaal heeft een bijzonder voorstel.

Trakteer jezelf op een vitaliteitsscan! (gratis)